Globalna rekrutacja: Spersonalizowany proces rekrutacji ekspertów na odległość.
Znajdujemy zdalnych specjalistów do pracy w firmach na całym świecie
Jak pomagamy firmom?
Rekrutacja do zdalnej pracy
Wyszukiwanie asystentów biznesowych i osobistych
Pełna obsługa rekrutacyjna dla firm międzynarodowych
Konsultacje dotyczące zatrudniania i organizacji zdalnych zespołów
Wsparcie na wszystkich etapach zatrudnienia
Dostosowanie i włączenie nowych pracowników w celu szybkiego rozpoczęcia
Nasza misja
Nasza misja dla firm
Znajdziemy nie tylko zdalnych pracowników, ale silnych specjalistów, którzy staną się częścią zespołu i pomogą w rozwoju firmy. Naszym celem jest, aby rekrutacja była zrozumiałą, szybką i maksymalnie efektywną.

Nasza misja dla kandydatów
Pomagamy ukraińskim talentom znaleźć wymarzoną pracę bez ograniczeń geograficznych. Otwieramy drzwi do międzynarodowych firm, wspieramy na wszystkich etapach poszukiwania i adaptacji, aby każdy specjalista mógł zdobyć godną karierę i stabilność finansową.

Nataliia Servatovych
Pomagam firmom na całym świecie budować silne zespoły zdalne
Moje doświadczenie w rekrutacji i selekcji pracowników pozwala mi znajdować najlepszych specjalistów, niezależnie od ich miejsca zamieszkania. Wierzę, że talenty można znaleźć w każdym zakątku świata, a moim celem jest pomóc firmom je odkryć i stworzyć efektywne środowisko pracy zdalnej.

Praca zdalna to nie tylko trend, ale przyszłość nowoczesnego biznesu. Pomagamy firmom dostosować się do tej przyszłości, znajdując prawdziwych profesjonalistów, którzy wzmocnią Twój biznes.

Jeśli szukasz zaufanego partnera do budowy swojego zespołu zdalnego – zapraszam do kontaktu!
Dlaczego my?
  • Ponad 15 lat

    doświadczenia zawodowego
  • 7 dni

    Średni czas zamknięcia wakatu
  • Ponad 3500

    baza potencjalnych kandydatów
  • 83% klientów

    wraca z nowymi zamówieniami
  • 317 pomyślnie

    zrealizowanych projektów
  • 92% naszych

    kandydatów przechodzi okres próbny
Gwarancja współpracy
Bezpłatna wymiana pracownika w ciągu
3 miesięcy
Jeśli pracownik z jakiegokolwiek powodu nie przejdzie okresu próbnego lub zrezygnuje w ciągu pierwszych 3 miesięcy pracy w firmie, oferujemy bezpłatną gwarancyjną wymianę
Omówimy potrzeby w zakresie rekrutacji pracowników
Średni czas rozpoczęcia pracy przez pracownika to 7-10 dni roboczych. Nie trać czasu – zacznijmy współpracę już teraz.
Przesyłając swoje dane kontaktowe, użytkownik wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych
Nam ufają
Zaufanie naszych klientów to najlepszy dowód na naszą ekspertyzę i profesjonalizm.
Przewagi współpracy z nami
Skupiamy się na potrzebach każdego konkretnego klienta
1
Indywidualne podejście
Dokładna analiza potrzeb biznesu i dobór specjalistów, którzy idealnie pasują do zespołu.
2
Elastyczna polityka cenowa
Oferujemy indywidualne rozwiązania dostosowane do budżetu, bez ukrytych opłat i nieprzewidzianych kosztów.
3
Ochrona danych
Gwarantujemy ochronę danych osobowych i przestrzegamy najwyższych standardów bezpieczeństwa podczas procesu rekrutacji.
4
Współpraca długoterminowa
Budujemy partnerskie relacje, pomagając nie tylko znaleźć najlepszych specjalistów, ale także wspierając ich adaptację i dalszy rozwój w Twojej firmie.
Odpowiedzi na często zadawane pytania
Standardowy koszt usług wynosi 1 podstawowy dochód kandydata w okresie próbnym. Jednak system płatności jest dość elastyczny i przewiduje specjalne warunki dla stałych klientów.
Łączymy talenty z możliwościami!
WYŚLIJ ZGŁOSZENIE
Globalna rekrutacja: Spersonalizowany proces rekrutacji ekspertów na odległość
Made on
Tilda